فعالية برنامج معرفى سلوکى فى إدارة الحياة لخفض حدة ضغوط العمل والارتقاء بالصحة النفسية والکفاءة المهنية لدى عينة من الممرضات السعوديات والمصريات

المؤلف

أستاذ مساعد کلية الاقتصاد المنزلى جامعة المنوفية

المستخلص

    تعد مهنة التمريض من المهن الانسانية التى أطلق عليها بعض المهتمين بهذا المجال "مهنة الرحمة " فهى تعتمد على الخدمات المرتبطة بتقديم الرعاية الصحية للفرد والاسرة بهدف الحفاظ على الصحة والوقاية من الامراض ، وتمثل  رکنا أساسيا في المستشفيات ، وتعد أحد أهم عوامل تميز المستشفيات ، ولذلک فإن مهنة التمريض تستدعي توفير المکونات التي تسهل التکوين المهني الملائم وفى ظل التدفق الهائل للمعلومات والافکار والاتجاهات التي تجوب أنحاء العالم بحرية تامة، حيث شهد هذا العصر عديد من التغيرات فى کل المجالات أدت بدورها الى تراکم الأزمات والضغوط الحياتية ، ويعد هذا البحث محاولة لتقديم برنامج فى إدارة الحياة Life Management  لدى عينة من الممرضات السعوديات والمصريات ، حيث يهدف هذا البحث الى قياس مدى فعالية برنامج ارشادى معرفى سلوکى فى إدارة الحياة لخفض حدة ضغوط العمل Job stresses    والارتقاء بمستوى الصحة النفسية Mental Health  والکفاءة المهنيةProfessional Efficiency لدى عينة  البحث ، وتکونت عينة البحث من (24) ممرضة سعودية بمستشفى" بريدة المرکزى" ،و مستشفى" الولادة والاطفال ببريدة" بالقصيم  وتراوحت أعمارهن فى العينة  السعودية (25 الى 45 سنة ) بمتوسط عمر (26.8 سنة ) وانحراف معيارى (22.4 )،
تم تقسيم العينة الى مجموعتين احداهما المجموعة التجريبية (12 ممرضة ) ، المجموعة الضابطة (12 ممرضة )،  وبالنسبة للعينة المصرية فقد بلغت (24 ) ممرضة مصرية  بمستشفى" تلا  العام " بمحافظة المنوفية وفى العينة المصرية تراوحت أعمارهن (25.5-46 سنة ) بمتوسط عمر (27.4سنة) ، وانحراف معيارى (23.1 )، تم تقسيم العينة الى مجموعتين احداهما المجموعة التجريبية (12 ممرضة) ، المجموعة الضابطة (12 ممرضة)،  وقد استخدمت الباحثة مقياس ضغوط العمل ، مقياس الصحة النفسية ، ومقياس الکفاءة المهنية للممرضات وجميعهم من إعداد الباحثة مع العلم أنه تم تقنين هذه الادوات على البيئة المصرية والسعودية ، خلال العام الجامعى (1434هـ/1435هـ ) بالنسبة للعينة السعودية وتم التطبيق على العينة المصرية خلال العام الجامعى (2015/2016 م ) وتکون البرنامج من( 27 )جلسة استغرق تطبيقها شهرين ، وقد اشارت النتائج الى ان هناک علاقة ارتباطية عکسية بين ضغوط العمل ومستوى الصحة النفسية والکفاءة المهنية لدى الممرضات "السعوديات والمصريات "، کما أن البرنامج الارشادى المعرفى السلوکى فى إدارة الحياة ادى الى خفض حدة ضغوط العمل  والارتقاء بمستوى الصحة النفسية والکفاءة المهنية لدى عينة  البحث من الممرضات (السعودية والمصرية) وهى العينة التجريبية مقارنة بالعينة الضابطة ، کما تم تقويم البرنامج تتبعيا من خلال إعادة تطبيق الادوات المستخدمة فى البحث على کلا العينتين بعد مرور (شهر ونصف ) من التطبيق البعدى ومقارنة النتائج الخاصة بالتطبيق البعدى بنتائج التطبيق التتبعى حتى يتم التحقق من استمرارية فعالية البرنامج المقترح .